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政府重視“超級技能”人才,移民“重置”預算迫在眉睫


由史葛·莫里森(Scott Morrison)領導的澳洲聯邦政府將在其10月份的預算中“重置”永久移民計劃,這可能會涉及到技術移民和家庭團聚移民之間的不恆常更改,試圖重啟經濟。


就在該國最重要的前公務員參加後大流行移民辯論之際,前總理府和內閣之首馬丁·帕金森(Martin Parkinson)敦促政府在技術移民方面應“努力爭取”。


代理移民部長艾倫·塔吉(Alan Tudge)說,現在就移民計劃的未來進行猜測還為時過早,但可能必須對構成進行更改。

他告訴《太陽先驅報》和《星期日時代》說:“一旦進入明年,我們將不得不重新設定永久移民的上限。”

“我們只是沒有設定永久移民的上限,分配上限將是什麼。對於內閣來說,這更接近預算,默認設置是保持三分之二在技術移民,和三分之一在家庭簽證之間劃分。”

塔吉先生特別是想使用剛剛在於11月啟動的“全球人才獨立計劃(Global Talent Independent program)”,計劃旨在通過快速獲得永久簽證,每年吸引5000名世界上最技術和最有材華的人前往澳洲。

塔奇先生指出與其他吸引世界“超級人才”的國家(例如美國和英國)相比,澳洲可能現在已經成為一個更具吸引力的目的地,因為在COVID-19防疫和治療做得很好。

該計劃針對的行業包括農業、金融、採礦技術、醫療、網絡安全和先進製造業,候選人必須具備吸引年薪超過 $ 149,000澳元的條件。

根據信息自由法(Freedom of Information Laws)向《 IT新聞》發布的內政部(Home Affairs)文件顯示,截至於1月30日“全球人才獨立計劃”其中397項申請和735項意向書中內已批准了227個簽證。

財政部預測在到2020-21年,海外淨移民將會下降85%,其中包括永久移民以及長期臨時移民,例如國際學生。

帕金森先生於2016年至2019年間負責該部門的工作,現在是麥格理大學(Macquarie University)的校長,敦促政府在危機後將技術移民“加倍”。

他表示:“政府應該在技術方面努力,我們現在有一個機會來重新調整移民計劃的方向,以吸引能夠幫助推動經濟增長、創新和敏捷性的高技能移民。

“但是需要確實對未來有幫助工作的關鍵技能,不是考慮現在職位空缺的位置,而應該考慮將來出現職位空缺的位置。”

彼得·謝爾戈爾德(Peter Shergold)於2000年代擔任該部門的負責人,指出這場危機是一次機會,經過多年的討論,該計劃“實際上”形成了一種在聯邦和各州之間規模和形式進行移民的協調方法。

他告訴《太陽先驅報》和《星期日時代》:“大眾可能會質疑如果我們要引進新移民,但應該專注於我們需要的技能。”

“不過很可能隨著我們開始對外開放,最好的辦法就是允許家庭團聚來支持那些已經在澳洲定居的移民。這不僅僅是技巧,我們還需要考慮那些已經來這裡有家庭的人們需求。”

現任西悉尼大學校長的謝爾高德教授(Professor Shergold)也敦促政府當務之急是為已經在澳洲的臨時移民提供永久居留的“明確途徑”。

勞工內部事務女發言人克里斯蒂娜·凱內利(Kristina Keneally)三週前就臨時移民問題展開了辯論,當時她呼籲對大流行後的系統進行大修,並清楚表明需要一個以澳洲工人為首的移民計劃。”

塔奇先生是人口,城市和城市基礎設施部長,自12月以來一直擔任代理移民部長,而大衛·科爾曼(David Coleman)則休假。

相關報導:https://www.smh.com.au/…/migration-reset-looms-in-budget-as…

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